...人员“核酸采样经费”怎么补?谁来补?最新政策文件来了

基层医务人员“核酸采样经费 ”的补偿方式主要由地方政府付费
、政府统筹整合经费以及政府专项付费购买服务；补偿主体为地方政府。具体如下：经费补偿方式 地方政府按规定付费：核酸检测、采样所需的经费由地方政府按规定付费 。

援助人员隶属关系的各级财政
。根据查询《关于切实关心关爱抗疫一线医疗卫生人员的若干举措》得知
，对支援域外医疗队中未纳入临时性工作补助范围的其他工作人员，根据实际援助天数发放临时生活补助 ，按照每人每天200元标准执行
，所需经费按援助人员隶属关系由各级财政承担。

河北村医王广云支援郑州7天核酸采样 、隔离14天，未获任何补助；村医李静两年仅收到1000元补助 ，与主任对峙后仍无改善 。政策执行不到位：国家卫健委曾明确要求为基层防疫人员发放补助
，并新增经费支持村卫生室疫情防控
。

抗疫补助发放标准文件

领取抗疫补助需提供能证明自身直接参与新冠疫情防控救治工作的相关佐证材料，如排班表
、接诊记录、参与救治任务的文件通知等 ，以确定是否符合发放人群范围及统计工作天数来计算补助金额。

补助对象：参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者 。补助标准：每人每天200元
。

《人力资源社会保障部 、财政部关于建立传染病疫情防治人员临时性工作补助的通知》（人社部规〔2016〕4号）虽发布于2016年
，但为疫情期间临时性补助提供了基础框架。河南省结合疫情实际，参照该文件标准 ，对直接接触病例的医务人员发放每日200-300元补助
，对其他一线人员发放每日100-200元补助 。

某医院护士按当地政府标准每月领取2000元抗疫补贴，该补贴免征个人所得税
。某企业为员工发放口罩
、消毒液等防疫物资 ，无需代扣代缴个税；若发放现金补贴，则需计入工资薪金纳税。省级政府未明确补助标准
，但国家卫健委联合财政部发布文件规定每日补助300元，则该标准同样适用免税政策 。

疫情期间工资发放标准国家规定文件是什么

超过一个工资支付周期的 ，若职工提供了正常劳动
，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费 ，生活费标准按各省、自治区 、直辖市规定的办法执行
。

超过一个工资支付周期的
，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的 ，企业应当发放生活费
，生活费标准按各省
、自治区、直辖市规定的办法执行 。因受疫情影响造成当事人不能在法定仲裁时效期间申请劳动人事争议仲裁的，仲裁时效中止
。

疫情期间工资发放标准国家规定文件为《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》。

一线医务人员补助

1 、补助标准：每人每天200元 。适用范围：其他参与疫情防控的医务人员 ，如参与疫情防控的医务人员
、管理人员、后勤保障人员等
。这些人员虽然不直接接触病例
，但也为疫情防控做出了重要贡献，因此也给予一定的补助。补助发放原则及时发放：确保补助资金及时 、足额发放到医务人员手中 ，以激励他们继续投身疫情防控工作 。

2、其他一线人员：直接参与疫情防控的其他医务人员和防疫工作者，按照每人每天200元予以补助
。他们虽不直接接触病例
，但在疫情防控的各个环节发挥着重要作用，如物资调配
、社区防控等。特殊地区人员：参与湖北一线防控的医疗卫生人员 ，财政给予每人最高6000元的慰问 。

3、重庆严格落实“两个允许
”要求
，全面推行公立医院薪酬制度改革
。设立全科医生津贴，按人均300元/月追加当年绩效工资总量 ，实行单列管理
，定向考核分配。在突发公共卫生事件期间，按照国家有关文件规定 ，及时发放临时性工作补助 、卫生防疫津贴等
，确保医务人员应享尽享
、有效激励 。

4、中央财政对住院医师规范化培训工作给予3万元/生/年的补助，这些资金部分用于对培训对象的补助 ，部分用于培训基地的教学实践活动。

5 、补贴发放对象与标准医务人员：按照国家规定落实临时性工作补助
，覆盖直接参与疫情防控的一线医疗人员
。

6
、补助津贴发放原则：一线医务人员以实际参加现场调查处置、患者救治等工作情况为准，不受编制 、身份等限制。